O 4º Fórum do Instituto Oportunidade Brasil (IOB) acontecerá em 19 de agosto, em Vitória, e reunirá pesquisadores, gestores públicos e líderes empresariais para discutir estratégias de equidade racial, acesso à educação, inclusão no mercado de trabalho e o papel da tecnologia na redução das desigualdades.
O encontro parte de dados do Perfil Social, Racial e de Gênero do Instituto Ethos (2023-2024), que apontam que pessoas negras ocupam apenas 13,8% dos cargos executivos e 5,9% das cadeiras em conselhos de administração nas 1.100 maiores empresas do país — número que será tema central das conversas sobre representação e poder decisório.
Dentre os palestrantes está Helio Santos — professor, escritor, doutor em Administração e presidente do Centro de Estudos e Dados sobre Desigualdades Raciais — que fará a palestra de abertura intitulada “Equidade como infraestrutura: o que sustenta trajetórias no século XXI?”. Ele abordará a persistente discrepância entre a maioria demográfica negra no Brasil e sua sub-representação em posições de liderança, além de defender a equidade como vetor para desenvolvimento sustentável. Na mesma viagem, Helio lançará o livro “14 de Maio: Lições da Resistência ao Racismo”, com evento marcado para a noite de 19 de agosto na Livraria Leitura, no Shopping Vitória.
Também integram a programação Tiago Santana (secretário nacional de Políticas de Ações Afirmativas, Combate e Superação do Racismo), a professora Sônia Guimarães (primeira mulher negra doutora em física no Brasil e docente no ITA), além de representantes do setor privado e de organizações sociais, como Gisele Borges (ArcelorMittal Tubarão) e Marina Rodrigues (Instituto Aegea).
O fórum tem caráter beneficente e propõe debates práticos sobre como governos, empresas e organizações podem estruturar políticas e práticas para que a equidade seja parte permanente do funcionamento institucional, e não apenas iniciativas pontuais. A diretora-presidente do IOB, Verônica Lopes de Jesus, afirma que o objetivo é provocar reflexões e planos de ação para integrar a equidade nas rotinas das instituições.
Gratuidade e público prioritário
Estão garantidas vagas gratuitas para participantes que se enquadrem nos seguintes perfis:
- Estudantes de instituições públicas e privadas
- Profissionais de ONGs e projetos sociais
- Jovens de territórios periféricos em situação de vulnerabilidade social
- Pessoas negras, indígenas, quilombolas e pessoas trans em situação de vulnerabilidade
- Pessoas desempregadas ou com renda per capita de até meio salário mínimo
Interessados que atendam aos critérios podem solicitar gratuidade enviando e-mail para [email protected] com o assunto “Solicitação de gratuidade do IV fórum” ou mensagem via WhatsApp para (27) 99299-0852, informando nome completo, instituição de vínculo (trabalho/estudo) e breve justificativa sobre como o evento contribuirá para sua atuação.
Serviço
- Data: 19 de agosto
- Horário: das 8h às 17h30
- Local: Auditório do Sebrae — Enseada do Suá, Vitória
- Inscrições e informações: https://bit.ly/4pgeIDc
Programação (resumo)
- 08h00 — Credenciamento
- 08h30 — Abertura
- 08h45 — Atração cultural
- 09h00 — Palestra magna de abertura: Helio Santos — “Equidade como infraestrutura: o que sustenta trajetórias no século XXI?”
- 10h10 — Café de relacionamento
- 10h25 — Painel 1: Educação que sustenta — acesso, permanência e transição para o trabalho (mediador: Rômulo Gomes; painelistas incluem Aline de Freitas e Tiago Santana)
- 11h30 — Painel 2: Tecnologia como meio — escala, acesso e justiça (com Sônia Guimarães)
- 12h40 — Almoço
- 14h10 — Atração cultural
- 14h25 — Painel 3: Trabalho e organizações — inclusão, progressão e pertencimento (com Gisele Borges e Marina Rodrigues)
- 15h40 — Café de relacionamento
- 16h00 — Palestra magna de encerramento: reflexões sobre transformar oportunidades em sistema
- 17h30 — Encerramento
O fórum busca articular experiência acadêmica, políticas públicas e práticas corporativas para desenhar caminhos que reduzam desigualdades raciais e ampliem a participação de grupos sub-representados no mercado de trabalho e na tecnologia.
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